Nachhaltigkeit

In Zeiten des Klimawandels und knapper werdenden Ressourcen ist es unser Bestreben als Unternehmen besonders unsere Umwelt im Blick zu haben und nachhaltig zu handeln:

• Umsetzung der Anforderungen von Responsible Care (RC) und Green Logistic
• Verringerung der negativen Umweltauswirkungen unserer Aktivitäten durch BBS (Based bevaviour safety)
• Implementierung umweltschonender Technologien in unsere Flotte, Equipment und Best Practices
• Etablierung die Nutzung von alternativer Ressourcen sowohl in unser Flotte als auch in unseren Anlagen
• Auslastungsoptimierung/Leerfahrtreduzierung
• Optimierung von Routen-/Tourenplanung
• Verlagerung des Transportschwerpunkts von der Straße hin zu Alternativen auf Schiene und Wasser
• Schonung und effektives Management von Ressourcen

Als Familienbetrieb in dritter Generation sind unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Gut. Dementsprechend pflegen wir einen nachhaltigen Umgang untereinander und mit unseren Geschäftspartnern:

• Offener, respektvoller und fairer Umgang
• Ächtung jeglicher Form von Mobbing, Rassismus, respektlosen Verhaltens und Gewalt am Arbeitsplatz
• Sichere Führung durch das Management in Bezug auf Unternehmens-/Mitarbeiterentwicklung und Arbeitsumgebung
• Transparente Kommunikation der Unternehmenspolitik und Strategie an die Belegschaft
• Aktives Coaching und Motivation der Teams durch das Management
• Einbeziehung aller Mitarbeiter in Unternehmensentwicklungen, z. B. durch aktives Vorschlagswesen, den Schutz von geistigem Eigentum
• Förderung und Unterstützung aller Mitarbeiter durch interne/externe Aus- und Weiterbildungsangebote
• Umfassendes Gesundheitsprogramm

• Ermutigung und Unterstützung von Geschäftspartnern Transporte, Arbeitsabläufe und Prozesse Ressourcen schonend zu gestalten